2023年11月7日下午，管理學院在F104開展了第六場青年教師講課評課活動，此次活動為參會青年教師提供了一次難得的學習和交流機會。來自人力資源教研室的周麗、李莉和張旭三位老師分别對本學期所授課程進行了講課展示。

（圖：周麗老師現場展示）

周麗老師為大家展示的是《人力資源戰略管理》這門課程中的産業競争環境。周老師首先對産業總體情況與發展趨勢進行了分析。随後通過案例講解對産業競争環境進行了解讀。最後，對整節課程進行了總結和提升。課程内容準備充分，講述條理清晰且邏輯連貫，并且通過多案例分析，提升了師生互動性。

（圖：李莉老師現場展示）

李莉老師為大家展示的是《管理溝通》這門課程中的非語言溝通部分。李老師首先對上節課的知識進行了簡要的總結與複習，通過簡明扼要的案例導入，幫助學生理解非語言溝通的魅力。然後通過提問的方式引發學生思考，氛圍十分活躍。最後，将整堂課所授内容進行了簡明扼要的總結。李老師講課生動活潑，結構清晰，引人入勝。

（圖：張旭老師現場展示）

張旭老師為大家展示的是《組織行為學》這門課程中價值觀與态度這一内容。首先張老師進行了概念及内涵的解讀，然後通過課堂遊戲讓學生們對價值觀這一概念有了具體的理解。然後通過價值觀分類及價值觀在組織中的應用，進行了理論聯系實際的分析解讀。最後，通過社會主義核心價值觀的學習，有效的融入了課程思政元素。課程内容準備詳細，講課邏輯清晰。

在評課環節，副院長張維梅、教學督導熊健以及教研室的其他老師從課件制作、教學設計、教學内容、學生互動、案例選取等方面，分别對這三位老師的授課情況做出了客觀、全面的點評，不但肯定了兩位老師所付出的努力，同時也提出了寶貴的建議。

此次活動的開展展示了青年教師的創新教學理念和方法，有效促進教育教學的改革和創新。同時通過青年教師分享自己的教學心得、優秀教師分享自己豐富的經驗和見解的“傳幫帶”幫扶模式，有效提升了青年教師教學能力和素養。我們相信，此次活動後，教師隊伍建設将進一步加強，教學教研氛圍将更加濃厚。

（審核：餘博、張維梅、單豔豔）