教務處安排第十周至第十一周進行期中教學檢查，具體到我院時間等教務處通知後，告知大家。請各位老師盡快完成教學資料的自查和準備工作。

  另外：需要教研室主任提供的數據和表格由曹立慧老師下發給各位教研室主任，辛苦大家按時完成。

二、 授課計劃專項檢查結果及整改要求

1.學期時間填寫錯誤。很多老師在往年授課計劃模闆上修改，沒及時改正時間，有老師的授課計劃學期和授課時間出現年份錯誤。

2.大綱批準的時間填寫五花八門。（教學大綱的批準時間統一填寫為2018年1月）

3.作業布置寫法較為随意，個别課程作業安排不合理。（作業布置最好寫具體題目，或者寫教材第幾頁第幾題，最好不寫PPT第幾頁第幾題。）

4.教材選用陳舊，不是近五年的教材。（教材要求是近三年的教材，或者教材出版時間寫成最近再版的時間。）

5.部分新老師編制計劃不規範，請導師加強指導。

6.每個教研室具體到個人的問題已經反饋給教研室主任。請各位教研室主任将存在問題反饋給任課教師，讨論合理性後整改。

三、試卷專項檢查存在問題及整改要求

1.部分教研室試卷沒收齊，尤其外聘教師的試卷，請相關教研室主任催交到位，否則影響工作量的核算。

2.試卷成績單打印格式有誤，應該打印原始成績格式二。

3.批閱不夠規範性，扣分沒打叉，塗改處未簽名，或者用鉛筆簽名。

4.過程考核成績構成表填寫不完整，學期沒填。

5.試卷的學期錯誤（請教研室主任審核時把關）。

6.試卷評分标準中無評分細則。

7.試卷分析表成績統計有錯誤，應根據試卷成績填寫成績統計表。

8.試卷模闆錯誤，已經把試卷模闆發到管理學院QQ群，請大家及時下載。

四、課堂教學質量和教學秩序規範

1.從第九周開始教務處聯和督導處對課堂教學質量和教學秩序進行檢查，對全校教學效果優秀、課堂氛圍好的教師前5位教師進行表彰；對上課态度敷衍、課堂紀律渙散的後5位教師進行全校通報，并約談、勒令停止這5位教師的所有教學任務，限期整改。

（溫馨提醒：督導多次指出課堂效果不好的教師，教務處在考慮是否給予工作量扣減，請大家今後高度重視課堂管理，教師要求學生手機盡量放在手機袋裡）

2.教學質量有問題的課程，期中教學檢查對學院的教學質量進行扣分，以教學督導團每兩周一次的聽課記錄，和教務處每周的教學檢查記錄為标準，同時在校長辦公會通報到院、到人。

3.今年的教學質量優秀獎評選辦法按照新的文件進行，對平時調停課多，學生評教和督導團評教分數低于85分的教師，不準參評教學質量優秀獎。

4.提别提醒實驗課教師，嚴格按照教學時間上下課，教務處近期會随時抽查，對提前下課，不按時間上課的教師，認定教學事故。

5.畢業班的課堂管理過于松散，到課率低，請上課教師給高度重視，通過多次點名和到開展教學互動提高教學秩序。

6.教學督導團反映在看課聽課時發現有很多老教師，教學情緒飽滿，課堂安排有序，學生擡頭率高。但是有相當一部分青年教師備課不充分，知識儲備量不夠，讀PPT上課，與學生互動少、教學方法單一，學生玩手機、睡覺現象嚴重，督導團已經把意見反饋給學院，請老師們引起注意。對反複提醒不改的，給予停課處理。

五、課程考試考查的新變化

根據教務處最新要求，今後大綱中标注為考試的課程，原來是集中安排在考試周進行考試。現在教務處做出調整，所有考試課程，完成教學任務後可以申請提前考試。（填寫申請表）

但有幾點要求：一是，任課教師提前與學生溝通好，提前在哪個時間段比較合理，不要出現複習時間少學生大量考不及格的現象，原則上課程結束後至少給學生2周的複習時間。二是，任課老師至少提前3周以上将考試試卷交給教務辦毛慧琳老師。

六、外出實習的學生管理工作

目前旅遊管理、物流管理專業19級的學生正在企業實習，請兩個教研室的指導老師加強與學生的指導和溝通，告知學生遵守國家相關法律、企業規章制度、學校實習規章制度，以及國家的防疫要求，保證學生安全、順利的完成實習。校内指導老師要與學生多溝通，掌握學生思想動态，有突發事件請及時上報。按照學校防疫要求，在外實習的學生回校，須向學辦申請，同意後方可返校，未經批準不得私自回校。

七、繼續做好全國本科畢業論文（設計） 抽檢專家庫建設

上次畢業論文專家庫名單被教育廳退回，要求學習所有畢業論文指導教師都必須入庫，否則今後不能指導畢業論文，請各位老師認真填寫寫毛慧琳老師發的表格，其他部門的指導老師由教研室主任負責。

八、做好2023屆畢業論文啟動、準備工作

1.請各教研室主任于2022年11月15日前把2023屆畢業論文指導教師名單彙總給毛慧琳老師。

2.管理學院組織老師在2022年相關資料的基礎上，繼續完善畢業論文相關表格和格式規範。

3.嚴控畢業論文各環節時間節點，學院（教研室）按進度安排完成，一旦上個環節沒有完成，下一環節就無法進行，最終導緻未完成學生将直接影響其答辯資格以及畢業證發放（延遲提交的教務處不再開放系統）。

4.嚴格按照教育部關于畢業論文抽檢工作要求，嚴抓過程管理和論文質量（包括國際教育學院、繼續教育學院，根據2023年學位授予名單做到不漏一人）。

九、統計2022年春季學期教學工作量

請各位老師根據2022年《tyc33455cc太阳成集团績效工資改革實施辦法（試行）》（校辦字〔2022〕46 号文件），填寫好2022年下半年管理學院教學工作量表（該模闆會上傳到管理學院QQ群文件），并于2022年11月20日前把紙質稿和電子稿提交給教研室主任和教務辦毛慧琳老師。

十、本學期教師相互聽課及教學觀摩活動安排

會後安排周子英老師進行教學觀摩活動，請張雪婷給老師做點評，各位老師寫好相互聽課表。

十一、青年教師教學技能競賽通知

第十周周二（2022年11月8日）下午3:00在F104，進行管理學院青年教師教學技能競賽（新進教師教學技能驗收同時進行），管理學院近三年引進教師全部參加，請青年教師和指導老師做好準備。獎項設置：一等獎1名、二等獎2名。并給予相應獎勵。

十二、試卷、畢業論文資料歸檔工作

    會後以教研室為單位開展教研活動，進行上學期試卷、畢業論文的整改以及期中教學檢查資料的準備，這周四、周五（運動會期間）請教研室主任聯系毛慧琳老師将以上所有資料歸檔到資料室，并簽字。