為了提升管理學院2017屆畢業生的求職能力與就業質量，我院人職匹配輔導員團隊老師們從2016年9月至今多次深入畢業生班級舉辦《2017屆畢業生職前培訓》講座。主講嘉賓為管理學院全體輔導員老師，全體2013級學生積極參加了培訓。

         培訓期間，主講老師針對大學生“求職策略與藝術”， “面試技巧”， “個人簡曆制作”，“ 确定職業方向”，“了解目标企業”，“求職注意事項”等方面做出了具體剖析。其中對求職者應如何堅守将來所從事的行業職業道德，如何學會把握機會推銷自己，以及個人形象氣質塑造等做出了詳細地闡述和講解，并強調每個畢業生應積極向智慧求職方向轉變心态，結合實際，找準自己的職業定位。

         管理學院每年都針對每一屆畢業生開展職前培訓，在一定程度上服務于大學生認知自我、提升自我、實現自我,使求職學生了解到自己适合什麼樣的行業，還缺少什麼樣的技能；在“職業素養”培訓上，則通過培訓指導及系列拓展訓練和實踐活動，培養大學畢業生的職場禮儀、團隊協作、演講口才、時間管理等職業素養，為大學生的職業發展打下基礎。同時，更有利于提升畢業生的就業成功率。

       每場培訓安排了近兩個小時的内容，老師們針對畢業生們提出的考研考公務員與就業的困惑，求職擇業方式方法，以及心态調試等問題都做出詳細解答，同學們受益匪淺。紛紛表示會不斷提升自己各方面的素養，做好充分的求職準備，自信勇敢地迎接他們的每一場招聘會。老師們祝福廣大畢業生求職順利，前途光明。