職 稱：副教授

研究領域：高等教育管理、人力資源管理

郵 箱：794726072@qq.com

出生年月：1970年12月

教育背景

管理學碩士（2007），湘潭大學，行政管理專業

英語大專（1993），邵陽師範專科學校（現邵陽學院），英語專業

工作經曆

1993.08-2003.08湖南邵陽化纖有限責任公司，外貿主管

2004.09-2007.06湘潭大學，讀研

2007.07-至今 tyc33455cc太阳成集团，副教授

科研項目

1. “中國大學章程研究——基于公共治理的視野”，省廳級一般資助項目（10C0572），2010/09-2012/07,主持完成

2. “國外大學章程文本對大學内部治理結構的規定及啟示研究”，湖南省哲學社會科學基金一般項目（13YBA105），2013/12-2020/05,主持完成

論文著作

1. 探析大學章程促進大學治理所面臨問題， 《赤峰學院學報（漢文哲學社會科學版）》，2019年10月；

2. 國外大學章程理念的公共治理取向，《高教探索》（CSSCI）,2011年8月

3. 中國大學章程的定位分析，《大學教育科學》（CSSCI）,2009年2月

4. 過去大學的師生關系與現在大學的師生關系，《大學教育科學》（CSSCI）,2010年2月

5. 國外大學章程對大學内部治理的規定及其啟示，《貴州師範學院學報》,2011年7月

6. 中國大學治理面臨的主要問題及其改善途徑，《tyc33455cc太阳成集团學報（社會科學版）》,2011年3月

7. 高校行政權力與學術權力的沖突與整合——基于第三部門的視野，《江蘇高教》,2006年3月

8. 國外大學章程關于特殊問題的規定及其啟示，《理工高教研究》（CSSCI）,2010年4月

榮譽獎勵

（一）榮譽類

2019年被評為“2018年度優秀班主任”

（二）教學科研類獲獎

2014年第三屆湖南省教育科學研究優秀成果獎二等獎，排名第三；

2019年第四屆湖南省教育科學研究優秀成果獎理論創新獎二等獎，排名第五（證書号XJK19043）。

（三）學科競賽指導類

2023年指導學生參加第八屆全國大學生人力資源管理綜合能力競賽本科組，獲賽區三等獎；

2021年指導學生參加“踏瑞杯”競賽，榮獲第二賽區二等獎，被評為本次大賽優秀指導老師（證書編号：2022522078）；

“非财經類專業大學生的證券投資對其學習生活的影響研究”，湖南省大學生研究性學習和創新性實驗計劃項目（湘教通【2016】283号），2016/06—2019/04，指導完成。

講授課程

本科：《人力資源管理》、《員工職業生涯管理》、《公共關系學》、《國際人力資源管理》、《企業文化》、《人力資源專業英語》